青岛市人力资源管理协会简介
一、协会性质：
青岛市人力资源管理协会有青岛多家企业、学校、个人资源结成的专业性、联合性的非营利性社会组织、主管代为为市经贸委，登记管理机关为市民间组织管理局，并接受其业务指导和监督管理。
二、协会宗旨：
青岛市人力资源管理协会依托会员企业，借助专家资源，依靠政府及相关部门，旨在通过自律规范、研讨交流、专业培训、调查评选、信息发布、纳言献策等方式，为会员企业提供先进的人力资源开发与管理方面的理念、方法与工具，搭建会员之间学习、交流的平台，促进企业人力资源开发与挂你水平的提高，促进校企人才供需合作，依法维护会员单位的合法权益，并为政府制定人力资源管理政策提供服务。
协会服务内容
1、研讨交流：根据会员需要、确定交流主题，邀请专家、会员代表等一多种形式交流信息、分享经验。
2、专业培训：与知名企业家、专家、学院和培训机构合作，精心组织培训活动，围绕领域热点和管理焦点进行深入的剖析和探讨。
3、调查评选：评选青岛优秀人力资源标杆企业、最佳雇主、优秀人力资源经理、人力资源开发与管理优秀成果。
4、信息发布、共享：通过网站等形式，及时提供国家、省、市发布的最新政策、领域动态；开展薪资调查；提供国内外最新人力资源管理信息。
5、纳言献策：通过双向交流会、调查报告等形式，积极向政府有关部门就人力资源管理领域的相关共性问题提出意见和建议。
6、规范自律：通过在会员代为之间开展人力资源管理领域的规范、自律活动，最大程度从整体、长远维护会员单位的权益。
经省、市两级技能鉴定中心推荐，国家人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心和企业人力资源管理师项目办公室审核同意，授权青岛市人力资源管理协会作为全省首次试点的两家单位之一，开展高级人力资源管理师的培训工作。